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行拿起笔在纸上划了一下,将原本的薪资修改了一个数字。
降低不少。
姜予安看得心一紧,脑海里已经开始思考怎么婉拒。
但下一秒,便看到他笔尖又动。
冒昧
原本固定的薪资加绩效奖金被他修改,变成百分之十的分成奖励。
也就是说,只要是她设计出来的作品,经过售卖再扣除运营成本之后,将在原本的薪资上面再获得百分之十的额外奖金。
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