赵夏意便笑，“您说。”
侯爱英便说，“有没有可能，咱们两个厂子一起举办这次活动，您看，五一劳动节，宁市那边都是市里工会出面组织全市工厂的活动，但咱们系统和他们不一样，也掺和不进去。要是就咱们两家合起来办节目是不是也能不错？”
赵夏意乐了，“我觉得这主意不错。”
听她这么说，侯爱英就松了口气，觉得这事儿成了一半了，她忙道，“我来之前问过我们工会主席，也得到了认可，若是你们厂答应了这事儿，我们工会在五一前便配合你们这边工作，以期办好这次活动。”
这提议让赵夏意很心动。
一个厂是办，俩厂也是办，虽然时间紧迫了点儿，但人手也足了不少。
直接将方案给了鞋厂，让她们照着准备，到时候合起来对一下不就成了？
兴许还能少自己不少事儿呢。
侯爱英又道，“因为领导新上任，所以上任的时候跟部队后勤那里谈了些条件，这次五一劳动节活动，能提供一些鞋，作为奖励优秀员工。”
赵夏意当即拍板，“我这就找我们主席说这事儿。”
侯爱英哭笑不得，“行，那您先去说，等下班前我再来和您说说？”
“没问题。”赵夏意送走侯爱英就急吼吼的去找裴如男，然后又跟裴如男去跟林巧慧几个领导开会商量这事儿。
几乎没有疑问，这事儿就这么定了下来。
服装厂和鞋厂是姐妹单位，现在服装厂的工人生产自打工资和做工数量挂钩之后，又有各种奖惩措施，大家的积极性大幅度提高，每月产能逐渐上涨。
自己厂里好了，自然也会希望姐妹单位好。
况且鞋厂之前几个不作为的领导都换了，现如今的领导班子虽然还不知道怎么样，但后勤部应该不至于再选上次那样的。所以服装厂觉得拉一把姐妹单位也没问题。
更别说鞋厂还拿一部分鞋作为奖品了。
要知道五一劳动节为了表彰工人，刺激工人积极性，每个车间都选了六名优秀工人的。
六个车间就是三十六个人，那就是三十六双鞋，一双胶鞋怎么也得十来块钱……
这手笔不可谓不大。
所以林巧慧道，“那这事儿就定下来了，工会那边和鞋厂那边接洽就是了。”
赵夏意很兴奋，虽然方案还得改一下，但问题也不大了。
好开心啊。
下午的时候赵夏意就在那儿改方案，大方向肯定也不会改，就改细节的方面。而工人的节目上自然也要拉长，那么原本有的工人一人就要表演俩节目的就要砍掉一个，算上鞋厂的，怎么也能凑够三四十个节目了吧？
还有其他活动方面，人多了，势必要分组进行，预赛决赛……
这些都要考虑进去，反正这次五一劳动节，设定的时间就是热闹一整天，时间也足够了。
下班前，赵夏意将方案大体改完，趁着侯爱英还没来的时候赶紧拿去给裴如男看了眼。
而后侯爱英来了。
不光自己来了，把工会的主席也带来了。
那么赵夏意自己接待就不合适了，裴如男适时的进入一起招待，对五一劳动节两个厂子合办节目的事儿进行了商谈。
比起原来的孙主席，现如今的鞋厂工会主席米月那也是个非常和善的人啊。
起码人识趣，知道自己现在没经验得学习，态度很谦逊。
总之这场会谈赵夏意满意、裴如男满意，鞋厂的俩领导也满意。
最后离开时米月便说，“那明天我让侯部长和另外俩部长过来对接一下，有什么安排你们这边尽管提。”
这姿态虽然放的低，但也赢得了服装厂众人的好感。
人一走，蔡志英道，“这才是求人的姿态嘛。”
这事儿蔡志英也没啥意见，人家鞋厂的都说了，以服装厂安排为，根据服装厂的进去进行准备。这不等于也给自己找了帮手？不赞同那是不可能的，她又不是傻。
孙巧云也感慨，“就是说吗，现在的领导比之前的可强太多了，之前还妄想抢咱们的赵部长，想什么呢。”
“行了，赶紧忙起来吧，也没几天了。”裴如男从外头进来打断她们的谈话进办公室了，看得出来裴如男的心情也非常不错。
第二天一大早赵夏意到了办公室没一会儿侯爱英也和鞋厂另外两个部长带人过来了，几人一起去会议室开会，赵夏意将修改过后的方案传了一遍，然后说，“其实最主要的还是节目的组织和训练，还有技能比赛的初期比拼，我们服装厂可比的手艺不少，对你们鞋厂就不了解了，需要进行几个项目的比拼，怎么进行都得你们自己来办。”
侯爱英几人看完她的方案不得不佩服，然后也提了几个自己疑惑的地点，赵夏意全都解答之后这才道，“行，我们回去就准备。”
蔡志英道，“就去年元旦时候那几个节目就算了。”
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