走得这么平顺。
“女性天生厌恶风险，在面对不确定因素的时候，会选择保守而不是激进。因此紫金可以在充满未知的世界里生存下去。”
还举了司机的例子：“男司机出车祸的时候，别人会说「这么开车，不出事才怪呢」，女司机出车祸的时候，往往是「到底怎么会开成这样的？」可见男女思维的巨大差异。”
后面还有大篇幅分析女性领导者比较感性，会让员工感到心情舒畅，提高工作效率。
安夏看到报道，不以为然：“说得我好像是程序员鼓励师似的……光感性不给钱，我看公司里也剩不下几个活人了。”
安夏特别烦这种拿性别说事的论调，刚好这次计算机比赛大奖获得者是个女孩子，安夏为她准备了一个很隆重的仪式，请了不少媒体过来。
在接受媒体采访时说：“冲动还是稳重，是每个人自己的独特属性，一个人的为人处事的方式，很大程度与从小的家庭环境和一直以来受到的教育有关，与性别、血型、星座、属相都没有关系。
现在很多人说程序员工作需要缜密的逻辑，说女孩子不如男孩子。可是世界上第一位程序员，就是女的，她是诗人拜伦的女儿……
希望所有的女孩子们不要受到世俗固定偏见的限制，不要觉得女孩子不能怎么样，只有法律和道德规定不能做的事，才真的不能去做。”
没多久，安夏又得到了一个好消息，南总工光荣地成为了首批院士，安夏大张旗鼓地为他庆祝。
结果庆祝晚宴结束后，南总工眼睛一眨就不见了，再转头，发现他又跑回办公室。
“今天不跟家人一起庆祝庆祝吗？”安夏问。
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