苏楠疑惑,“哪个部门?”
“国资办的。”
这会儿,国资办的也在和市里的领导汇报情况。
关注这个事情的不是别人,正式负责管理市里企业的陈副市长。
安阳服装厂的这个事儿闹的太大了,带来了很不好的影响。搞得其他的企业有些人心惶惶。
所以这次的事情一定要处理好。
但是作为市里管理这一块的领导也发现了问题了,这不是整改厂里就能实现的。这个服装厂从上到下,都烂透了。
效益逐年减少,竟然没有一点改变。难得之前苏楠在服装厂当设计师的那阵子稍微好转了一段时间,结果人被排挤走了。
后来苏楠又创办青春年华,情况又稍微好点儿。结果又闹出这件事情。
陈副市长本人正是年富力强的时候,随着国家改开政策的发展,他心里也有自己坚定的理念。
安阳服装厂更是让他坚定了这份理念。
第二天,苏楠就直接去了国资办。
国资办的付主任倒是十分热情的接待了她。
苏楠也不怯场,问道,“主任,请问你们喊我过来是为了什么啊?”
她现在心里就担心是找自己麻烦。但是看这个主任的样子,也不像。
心里嘀咕着,难道是安阳服装厂的事儿?”
付主任道,“你等等,我先过去汇报一下。”?说着就出去看了看,过了一会儿回来了,然后和苏楠道,“同志,陈副市长想和你谈谈。”
苏楠:“……”突然要见这种级别的领导?
她也没多问,跟着付主任就上楼,然后到了副市长办公司这边。敲门进去的时候,里面领导回应了一声。
两人走进去,陈副市长都是没什么架子在,站起来请苏楠坐。
苏楠看着这么客气的领导,心里倒是更放松了,觉得这应该不是什么坏事儿。
等付主任走了,陈副市长直接开门见山道,“小苏同志,安阳服装厂的事情,你知道了吗?”
“我在报纸上看到了,也从之前的同事那边听到一些消息。”
陈副市长道,“对此,你有什么想法吗?”
苏楠当然不敢说自己等着接收资源呢。
她很严肃道,“我觉得很突然,没想到会闹出这样的情况。”
陈副市长道,“我希望你能够和我真诚的讨论这个问题,你觉得,安阳服装厂到这个份上,是因为什么原因,有没有办法补救?”
话说这份上了,苏楠也不好敷衍了,“我在服装厂工作过一段时间,我想和您谈谈我的遭遇。”
陈副市长点头。
苏楠就把自己之前在服装厂的经历简练的讲述了一下。
陈副市长虽然听说苏楠是被人赶走的,但是细节不知道。听到苏楠讲完之后,他心情也很复杂。
苏楠道,“所以我认为,从上至下,这个企业都存在很严重的问题。要改,就要从里到外的改变。要让他们知道,时代在发展了。”
作者有话说:
么么哒,明天见。
◎安阳服装厂归属◎
陈副市长问道, “如果让你去当厂长,你能不能有这个能力管好这个厂。”
苏楠摇头, “不能。”
她说的是实话, 再好的想法,如果下面的人不执行,混日子, 厂就不会发展。
就和秦主任管的设计部一样。
她让她们改变设计风格,可能这些设计师能直接罢工, 或者跑自己办公室去抗议。
没想到苏楠这么快就回答了, 陈副市长也习惯了下面的同志信心十足的说自己可以。
“如果非得让你管好呢?”
苏楠道, “那就要大刀阔斧的砍掉很多东西。比如一些思想跟不上的工人,管理人员。把模式都进行改变。这也是需要相当大的魄力的。也需要领导的支持。”
陈副市长顿时理解了苏楠所说的难度。苏楠说的每一个改变都会迎来阻力。比如开除的工人, 比如适应新的模式。
“苏楠同志,如果让你回到安阳服装厂当厂长,你愿意吗?”
“……”
苏楠沉默三秒, 然后摇头。她的眼神非常的坚定。
“我一手创办了青春年华这个品牌, 有了这么多加盟店,我不能放弃。也不舍得放弃。”
陈副市长道,“我的意思是,兼顾也不行吗?”
苏楠道, “领导, 我很抱歉。人的精力是有限的。”
陈副市长顿时有些失望。他本来以为换一个新的领导人, 说不定可以给这个单位带来改变。
苏楠在服装上面的成功就证明她是最合适的人。
如果苏楠不接手这个服装厂, 又找不到一个能力挽狂澜的人。政府也是没办法支撑这个厂的。
改开带给全国国企的压力也很大,政府需要给重要的单位支持
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